TIMOCOMs ulike avdelinger

Hos oss kan du starte i forskjellige avdelinger som professional eller young professional, som nyutdannet eller med yrkeserfaring. Vi søker stadig etter handlekraftige personer i forskjellige deler av firmaet. Her får du vite hvilke områder det dreier seg om, og hvilke spennende oppgaver som venter på deg.

IT

I vår Full Service Inhouse-utviklingsavdeling håndterer vi alle faser av produktutviklingen selv: Strategisk konseptutvikling, faglig utforming, teknisk arkitektur, informasjonsteknisk gjennomføring, kvalitetssikring, drift og brukerstøtte. Hos oss er ikke oppgaven over ved release - vi observerer produktets gjennomslagskraft, analyserer markedet og innhenter direkte tilbakemelding fra kundene, slik at vi kan levere akkurat det som forventes av oss. Vi har ansvar for alle IT-faglige områder - et ansvar vi gleder oss over, hver eneste dag.

Ledige stillinger innen IT

"Hos TIMOCOM arbeider vi ikke med hvilke programmer som helst. Vi jobber med å digitalisere transportlogistikken. Det er målet for meg i produktmanagement og for alle mine kolleger. Og vi skal lykkes med det - i fellesskap."

Philipp, Portfolio Manager

Marketing

Vi er kommunikasjonsspesialister og har ansvaret for strategisk og operativ styring av merket TIMOCOM internt og eksternt. Å øke kjennskapen til selskapet og systemene våre hos alle målgrupper over hele Europa, er en stor oppgave som inspirerer oss hver eneste dag. Vi markedsfører TIMOCOM-systemet i 44 europeiske land på 24 europeiske språk. Det spesielle hos oss er at vi har våre egne eksperter for alt: Communications, PR, Design, Social Media, Media Buying, Web Development og Project Management. For de viktigste markedene har vi dessuten egne Country Managers, som styrer landsspesifikke markedsføringstiltak.

Ledige stillinger innen marketing

"Det kuleste med jobben min er helt klart menneskene! Jeg står opp om morgenen for å støtte mine venner og kolleger, og jeg har klokketro på lojalitet og samhold i bedriften. Å tjene penger kan man gjøre overalt, men det er mye viktigere er å vite hvorfor man gjør en jobb og hvem man gjør den for."

Christos, Manager Marketing Investment

Sales & Customer Success

Ingen omsetning uten kunder. Dette enkle prinsippet ligger til grunn for en svært velutviklet salgsorganisasjon, som ikke bare er spydspissen for vinning av nye, internasjonale kunder, men også en pålitelig partner for alle som bruker plattformen. I Customer Care, Pre- og After Sales sørger vi for at nye kunder blir langsiktige medlemmer av vårt digitale nettverk. Dessuten har vi et Key Account Management som står til rådighet for store kunder innen logistikk, mens Trade & Industry er kontaktknutepunktet for bedrifter innen produksjon og handel. Støtte for grensesnitt til telematikk- og transportstyringssystemer kompletterer servicen for alle i transportbransjen. Vi har aktive spesialister som sørger for sikkerheten til både eksisterende og nye kunder.

Ledige stillinger innen Sales & Customer Success

"Det er veldig moro å se når ting fungerer og teamet har det gøy. Dessuten har vi alltid tid til en god prat med kollegene, og det er viktig - vi er jo ikke roboter. Det er utrolig flott når hver enkelt opplever suksess, og det er veldig kult å se at folk utvikler seg og vokser med oppgavene."

Sonja, Head of Customer Service & Sales Support

Human Resources

I personalavdelingen har vi som mål å være en strategisk partner som bidrar aktivt til selskapets suksess. Det oppnår vi særlig ved å fokusere på handlingsområdene personalstrategi, employer branding, rekruttering og talentutvikling. Vi skaper merverdi for våre medarbeidere og søkere ved å alltid ha et øre åpent for dem og ta deres behov og interesser på alvor.

Ledige stillinger innen Human Resources

"Jeg syns det er gøy å være til stede for hver eneste medarbeider, og blir glad når jeg ser at de føler seg vel og liker seg på jobben. Dessuten er det spennende å bidra til prosjekter som gjør at medarbeiderne blir enda mer fornøyde. Det er alltid interessant å oppleve hvordan folk utvikler seg videre på forskjellige områder. Hver eneste medarbeider har en interessant historie - og det gjør denne jobben så interessant.

Tanja, HR Development & Trainees

General Management

TIMOCOM er en mellomstor bedrift der eierne også er ledere, og der vi har en utpreget familiær stemning. I en avslappet atmosfære tar gründerfamilien ofte lunsjpausen sammen med medarbeiderne. Åpne og inspirerende diskusjoner i en tillitsfull krets er en selvsagt og viktig del av den daglige driften. Avdelingen Corporate Development bidrar på strategisk nivå. Ved siden av alle viktige avgjørelser for selskapet, er det viktig for å ledelsen at alle føler seg vel og trives på jobben.

Ledige stillinger innen General Management

"Hver dag er helt spesiell, og det blir aldri kjedelig. Det mangfoldige samarbeidet med de forskjellige avdelingene er spennende. I løpet av året har jeg kontakt med nesten alle medarbeiderne. Det fascinerende er at selv om folk er vidt forskjellige, er alle like motivert til å bidra. Hver eneste dag har jeg små og store opplevelser av suksess som motiverer meg."

Sarah, Assistant to the Management Board

Finance

Hos Finance dreier alt seg om penger, enten det gjelder regnskap, finans, controlling eller risikostyring. Tyngdepunktet for regnskapsavdelingen er oppretting av måneds- og årsregnskap for forskjellige selskaper. Kontraktfakturering er dessuten en viktig oppgave for avdelingen. Controlling-området sørger for bedriftsplanlegging og viktige rapporter for selskapsledelsen. Delområdet Finans sørger for likviditetsstyring, mens risikostyringen evaluerer og analyserer risiko på avdelingsnivå og for selskapet som helhet, og iverksetter tiltak for risikominimering.

Ledige stillinger innen Finance

"Vi tar oss av alt som har med betaling å gjøre. Og her har kollegene mine etter hvert blitt en viktig del av livet mitt. Vi støtter opp om hverandre og samarbeider om kreative løsninger. Også gjør vi ting sammen etter jobben. Jeg går på jobben med et smil, ettersom jeg treffer venner og har spennende oppgaver."

Vitus, Controller

Anbefalt av arbeidstakere

«TOP Company»

Les hvordan TIMOCOM vurderes som arbeidsgiver.

Hos TIMOCOM kan man skaffe seg et navn.

Spesialtrykk TIMOCOM JavaMagazin 16 - Philip Stroh og Martin Hermes

Eksempel:
Artikkelen "Apache Cassandra im Projekteinsatz" i Java Magazin (på tysk) av våre utviklere Martin Hermes og Philip Stroh.

Last ned artikkelen (PDF, 6,6 MB)

Spesialtrykk TIMOCOM JavaMagazin 9-17 - Hendrik Brinkmann og Philip Stroh

Eksempel:
Artikkelen "Pipeline as Code mit Jenkins 2 - Der Praxischeck" i Java Magazin (på tysk) av våre utviklere Hendrik Brinkmann og Philip Stroh.

Last ned artikkelen (PDF, 1,8 MB)

Spesialtrykk TIMOCOM JavaMagazin 16 - Philip Stroh og Martin Hermes

Eksempel:
Artikkelen "Das JavaScript-Ökosystem - Die wichtigsten Tools, Trends und Frameworks" i Java Magazin (på tysk) av vår utvikler Philip Stroh.

Last ned artikkelen (PDF, 6,6 MB)

Interessert? Legg inn en søknad og start hos oss!

Send inn søknad på nett

Har du spørsmål? Vårt HR-team står til disposisjon for deg:

+49 211 88 26 40 19

Arrangements­oversikt

Vil du bli kjent med oss? Det er enkelt! Vi hos TIMOCOM liker direkte og personlige samtaler i en avslappet atmosfære.

Derfor gleder vi oss til å snakke med deg på følgende arrangementer - ansikt til ansikt.

Arrangement Periode Sted Type

Våre neste arrangementer er ikke fastlagt ennå. Når de er planlagt, informerer vi deg her i arrangementsoversikten.

Du kan gjerne sende Din søknad digitalt – på eget initiativ eller for våre ledige stillinger. Vi gleder oss til å bli kjent med deg!

Til toppen

Jeg aksepterer at denne siden bruker informasjonskapsler til analyser, personalisert innhold og reklame. Les mer her